Формирование организационно-экономического механизма управления трудовым потенциалом крупных предприятий сферы услуг. Наталья Михайловна Филимонова. Читать онлайн. Newlib. NEWLIB.NET

Автор: Наталья Михайловна Филимонова
Издательство: КноРус
Серия:
Жанр произведения: Прочая образовательная литература
Год издания: 2019
isbn: 978-5-4365-3546-3
Скачать книгу
№53 4—14мм 2шт

      – Рулетки 30м, 10м, 5м. всего 3 шт.

      – Шлиф-машинка (эксцентриковая) 1шт.

      – Топоры 2шт.

      – Циркулярная пила 1шт.

      – Нож канцелярский 2 шт.

      – Ножницы по металлу 1шт.

      – Пуливизатор жук либо электро пуливизатор 1шт.

      – Воздуходувка электрическая, или аккумуляторная 1 шт.

      – Удлинители 20—50 м. 3 шт.

      – Гвоздодер 1шт.

      – Стяжные ремни 1 комплект.

      – Лебедка (тельфер) с поворотным кронштейном 1 комплект.

      Это один из самых главных признаков того, что бригада действительно профессиональная, с ней можно смело начинать работу и доверять ей выполнение задач любой сложности.

      Пятый признак: Отношение к алкоголю

      Употребление алкоголя. Важно обратить внимание на внешний вид и поведение бригадира: аккуратность, ясный взгляд и чёткая речь могут многое рассказать. Задайте прямой вопрос об употреблении алкоголя на работе – ответ должен быть категоричным «НЕТ!». Если бригадир сомневается, уклоняется от ответа или внешне выглядит как пьющий человек, это серьёзный сигнал. Профессиональная команда всегда придерживается строгой дисциплины и понимает, что безопасность и качество работы несовместимы с алкогольными привычками.

      Шестой признак: Правовой статус работников

      Гражданство или разрешение на работу – это важный момент при под- боре строительной бригады. Убедитесь, что все члены команды имеют законное право на работу, так как это гарантирует ответственность, стабильность и соблюдение трудовых норм. Запросите соответствующие документы, а также обратите внимание на профессиональный опыт и рекомендации каждого сотрудника.

      Почему важно наличие ИП или самозанятости

      Наличие индивидуального предпринимателя или самозанятого важно для возможности работы по безналичному расчету.

      Попросите предоставить подтверждающие документы и уточните, имеет ли бригада опыт в оформлении официальных договоров.

      Это не только упростит бухгалтерские процедуры, но и служит признаком серьёзности команды.

      Вывод

      Определить профессиональную строительную бригаду можно по следующим критериям:

      – Структура и организация команды: наличие бригадира, профильных специалистов и разнорабочих.

      – Портфолио: реальные фото готовых объектов и этапов работы. Наличие автотранспорта: говорит о мобильности и ответственности.

      – Профессиональный инструмент: полный комплект, исправное состояние.

      – Отношение к алкоголю: категорический отказ от употребления на объекте.

      – Правовой статус: наличие разрешений на работу, юридическое оформление наличие ИП или самозанятости.

      Примените эти принципы в подборе бригады и это поможет Вам избежать многих проблем и построить бизнес с надёжными, квалифицированными