В других мирах решение принимается гораздо быстрее и легче, например:
• человеку, находящемуся под влиянием Ванхейма, надо просто захотеть что-то сделать, и он начнет действовать;
• человек, рожденный в период Муспельхейма, понимает, что хотят услышать окружающие его люди, какие поступки они хотят увидеть, и на основании этого начинает действовать, стараясь быть максимально заметным;
• человеку, на которого действует мир Йотунхейм, тоже надо просто захотеть действовать, например, заработать – так он подталкивает себя к действию.
Человек, рожденный в период Асгарда, вначале подумает, надо ему действовать или не надо, при этом подобные размышления могут занять достаточно много времени, пока он сам не поймет, что уже все сделал.
В целом у людей, находящихся под влиянием Асгарда, есть внутренняя стойкость, жесткость, но им нужен кто-то, способный направить их, – например, человек, рожденный в год Ванхейма, иногда Йотунхейма или Нифельхейма. Тогда они начинают действовать.
Основная проблема таких людей состоит в отсутствии гибкости. Но, если есть поставленная задача, они являются просто идеальными руководителями.
Люди, родившиеся в период Асгарда, обладают самодисциплиной и самоконтролем. Они – аналитики, логики, зрящие в корень, и это порой затрудняет их общение с другими. Они имеют твердые убеждения, что может проявляться в виде чрезмерной категоричности и требовательности к людям – это так, и не может быть иначе. Но они в первую очередь очень требовательны к самим себе и часто обвиняют себя во всевозможных ошибках. Люди Асгар много работают и порой берут на себя больше, чем могут сделать. Такое упорство в работе обычно ведет к материальному благополучию, но они нуждаются в достаточном количестве свободного времени для отдыха. Они бережливы и не любят тратить деньги на какие-то, по их мнению, ненужные вещи. Интересуются техникой и часто работают в научно-технической области. Эти личности имеют сильное чувство ответственности, которое проявляется уже в молодом возрасте. Они ориентированны на семью и с удовольствием помогают молодым и пожилым членам своей семьи. Такие люди обычно придерживаются традиционной религии, веруют глубоко. Они с удовольствием работают в коллективе единомышленников.
Основные характеристики личности:
• стремление к абсолютному лидерству;
• твёрдая воля;
• умение признавать собственные ошибки;
• нередко чрезмерная жестокость в обращении с подчинёнными;
• экстрасенсорные способности;
• глубокая интуиция.
Физический тип:
• двоякий: жилистые и стройные, прекрасно развитые физически, но встречаются индивиды и абсолютно неспортивного типа, склонные к сидячему образу жизни.
Характерные