– государственное регулирование условий промышленного производства;
– регулирование трудовых отношений (закон Вагнера 1935 г. об увеличении роди профсоюзов);
– помощь безработным (организация системы общественных работ).
Уже первые мероприятия «Нового курса» позволили избежать окончательной катастрофы, пережить худшие времена и стабилизировать экономику.
С 1935 г. правительство приступило к решению социальных вопросов. Этот процесс сопровождался принятием мер по социальному страхованию:
• пособия по старости и потере кормильца;
• выплаты по безработице;
• страхование по нетрудоспособности.
Закон о социальном обеспечении создал основу для введения в США государственной системы пенсий и пособий. В 1938 г. в некоторых отраслях промышленности была ограничена максимальная продолжительность рабочего дня и определена минимальная заработная плата.
Первые результаты политики «нового курса»:
• восстановление стабильной работы банковской системы страны;
• были полностью застрахованы небольшие депозиты и частично крупные вклады (приостановило банкротство банков и фирм);
• «кодекс честной конкуренции» способствовал восстановление частного бизнеса с низу до верху (от мелкого и среднего до монополий);
• в феврале 1934 года доллар был стабилизирован на отметке 59 % от прежнего курса;
• количество безработных сократилось до 10 млн. человек;
• к январю 1934 г. размеры выплат по безработице составили 30,45$ на семью;
• каждый человек обеспечивался работой со стандартной заработной платой – от 19$ для неквалифицированных рабочих до 94$ для профессиональных рабочих.
Однако, по мере выхода из кризиса, в американском обществе усиливались брожения относительно программы Ф. Рузвельта. Причем, критика шла со всех сторон:
• рабочие требовали большей защиты прав;
• давление профсоюзов (тред-юнионы требовали расширения прав);
• большой бизнес требовал отказа от политической этатизации экономики;
• оппозиция не упускала момента;
• антиреформистские выступления в самой правящей партии.
В этой ситуации Ф. Рузвельт идет на чрезвычайно смелый шаг, заявляя о наличии у него новой программы реформ (лето 1935 г.):
• резкое увеличение ассигнований на общественные работы и помощь низкодоходным группам населения;
• введение в действие системы социального страхования;
• изменение системы налогообложения за счет увеличения сборов с лиц с высокими доходами и крупных корпораций;
• ограничение деятельности крупных холдинг-компаний в сфере коммунального обслуживания;
• расширение основ коллективно-договорной практики.
Таким образом, провозглашение либеральноэтатистского подхода к решению социально-экономических проблем позволило Ф. Рузвельту и его команде одержать безоговорочную победу на выборах