– В какой-то момент переходной фазы будет слишком много людей пенсионного возраста и слишком мало людей трудоспособного возраста, так что пенсии больше не смогут финансироваться.
– В любом случае сложная проблема, которую мы сразу не решим. Но за экономические вопросы отвечает другой отдел. Следует сосредоточиться на биотехнологических аспектах.
– Информируются ли мы о развитии экономической концепции?
– Регулярно проводятся межведомственные встречи, на которых соответствующие менеджеры обмениваются идеями и обсуждаются целостные взгляды.
– Это хорошо и важно.
– Вашим повседневным делом будет управление биотехнологическим отделом, который, в свою очередь, разделен на различные лаборатории и команды.
– Кто основал вашу организацию?
– Члены-основатели были набраны из ядра движения Exctinction Rebellion.
– Как финансируется компания?
– Есть разные доноры, интересы которых нужно удовлетворять.
– Что интересует? Речь идет о решении глобальной проблемы, которая затрагивает все человечество и которая не должна становиться игрушкой частных интересов!
– Это теория. К сожалению, реализовать это практически невозможно. Мы вынуждены идти на компромисс.
– Очень отрезвляюще.
– Это реальная политика.
– У этой позиции, безусловно, есть предшественник. Что с ним произошло? Его повысили?
– Вы очень умны и задаете правильные вопросы. Я хочу быть честным. Есть силы, которые не согласны с нашим подходом и выступают против него.
– Каким путем?
– Некоторые пытались обнародовать весь проект.
– WikiLeaks?
– Даже.
– Осведомитель!
– Были бы, если бы преуспели. Однако мы знали, как это предотвратить.
– В качестве?
– Наш проект слишком важен, чтобы брать на себя даже самый маленький риск, принимая во внимание юридические или этические нормы.
– Понимать.
– Однако противники проекта думают аналогично.
– Значит, в их глазах жизнь сотрудников вашей организации?
– Мы делаем все, чтобы защитить наших сотрудников. Полностью изолировав их от внешнего мира и предложив им рай на территории. С торговыми центрами, медицинским обслуживанием, парками развлечений, культурными центрами и спортивными сооружениями.
– Конечно, это также снижает риск утечки информации изнутри.
– Ты понял.
– Но это также означает, что изоляция идет не только на пользу сотрудникам.
– Это благополучие очень важно для нас, поскольку каждый из нас вносит свой вклад в успех нашего проекта.
– Я хочу сказать по-другому: разрешено ли вашим сотрудникам покидать безопасный рай, если они того пожелают?
– К сожалению, нет.
– Я