– Почему не вспоминаю? – улыбнулась я. – Регулярно, особенно при общении с московским филиалом.
– Ну, вот теперь будешь не просто вспоминать, а с ним общаться.
– Да? На чье место он приходит? У меня нет информации о перестановках.
Еще один минус организации: новости чаще приходят со склада, из бухгалтерии, от отдела продаж. Руководство свои решения доносит тогда, когда они уже становятся секретом Полишинеля. И до официального объявления все ходят, сплетничают, каждый добавляет свое видение и мнение. Меня дико напрягает, что я не в курсе кадровых перестановок. Исполнительный директор – одно из важных лиц компании, сидит в неведении, а бухгалтерия уже в курсе дел. И Кирилл! Хорош гусь! Весь вечер соловьем разливался, глазки строил, к себе зазывал и ни словом не обмолвился, что наши рабочие отношения меняются.
Нет, я все же правильное решение вчера приняла. И больше никаких приглашений с его стороны приниматься не будет. Точка.
– Так его вместо Татьяны Гавриловны, а ее на пенсию. – Ольга задумчиво осмотрела кусок котлеты и положила ее обратно на тарелку. – Вот так работаешь всю жизнь, а потом тебя раз, и на пенсию.
– Как Татьяны Гавриловны? – новость меня не просто удивила. Ошарашила.
С директором московского филиала, Татьяной Гавриловной Москалец, нас связывали тесные рабочие отношения. Когда-то давно она принимала меня на работу. Тогда мне она казалась «мастодонтом»: высокая, стильная, с коротко стрижеными волосами и очками в необычной оправе. На собеседовании она вела себя сдержанно, отстраненно, говорила скупо и, казалось, пронизывала насквозь своим взглядом. Вопросы задавала четкие и конкретные, без этих любимых службами персонала глупостей типа «где вы себя видите через десять лет?».
Позднее, работая под ее руководством, я поняла, что она очень справедливый человек. И прямолинейный, если ей что-то не нравилось, она говорила об этом открыто. Не со всеми у Татьяны Гавриловны сложились хорошие отношения. При ее твердом характере вполне естественно иметь какое-то количество недоброжелателей.
Впрочем, если человек имеет характер и добивается успеха, у него всегда будут враги. Те, кто за него не рад, кто завидует и ищет оправдания успеху другого человека. Не для того, чтобы понять причину успеха, а для того, чтобы принизить результат. Показать себе, а еще лучше рассказать и другим, что успех-то этот неспроста.
У Татьяны Гавриловны недоброжелатели были, но и они признавали ее профессионализм, хватку и грамотность. Она с нуля подняла московский филиал, наладила работу и держала всех сотрудников железной рукой. Не далее, как позавчера я обсуждала с ней возможное расширение штата и связанные с этим перестановки. Не обошли мы в разговоре и Кирилла. Татьяна Гавриловна отозвалась о нем сдержанно: «грамотный, хваткий, решительный, себе на уме». Должность начальника отдела продаж ему вполне по силам и по способностям. Но своим замом она его не видела. А при расширении филиала заместитель будет