Профессионально-структурные и психологические аспекты модели управления и мониторинга качества жизни в регионе. Борис Иосифович Хасан. Читать онлайн. Newlib. NEWLIB.NET

Автор: Борис Иосифович Хасан
Издательство: СФУ
Серия:
Жанр произведения: Прочая образовательная литература
Год издания: 2015
isbn: 978-5-7638-3143-6
Скачать книгу
реального располагаемого денежного дохода населения Красноярского края свидетельствуют о приросте благосостояния его населения. Однако следует рассмотреть ряд других показателей дохода и благосостояния населения, поскольку Красноярский край как ресурсный регион отличается существенной асимметрией в распределении доходов и по одному показателю нельзя сделать верный вывод.

screen_image_42_142_76

      Рис. 1.4. Реальные располагаемые денежные доходы населения РФ, СФО и Красноярского края (по материалам Красноярскстата http://krasstat.gks.ru)

      Среднедушевые денежные доходы населения также демонстрируют тенденцию роста. В структуре денежных доходов населения края преобладает заработная плата. Настораживает наметившаяся тенденция сокращения доли доходов за счет предпринимательской деятельности на фоне роста социальных выплат (рис. 1.5).

      Структура денежных доходов населения края свидетельствует о наличии проблем как в области демографии, так и в развитии предпринимательства, особенно инфраструктуры малого и среднего бизнеса. Этот вывод можно сделать, судя по характеру влияния кризиса 2008 г. на предпринимательскую активность в крае.

      В 2013 г. среднедушевые денежные доходы населения Красноярского края в расчете на одного человека составили в среднем за год, по предварительным данным Красноярскстата, 24 164,3 руб. (рис. 1.6.). В абсолютном выражении среднемесячная номинальная начисленная зарплата в 2013 г. составила 31 593 руб., а пенсия – 10 781,9 руб. (рис. 1.6.). Медиана заработной платы (рассчитанная нами по статистическим данным распределения работников по размерам начисленной заработной платы в 2013 г.) составила 24 0051,41 руб., т. е. половина работающих в крае получает не более 24 тыс. руб., а другая половина – не менее этой суммы. Самые высокие зарплаты в добывающих отраслях промышленности края, самые низкие – в отраслях социальной сферы.

      В здравоохранении в 2013 г. медиана зарплаты составила 17 114,29, в образовании – 15 897,78 руб.

screen_image_43_125_93

      Рис. 1.5. Динамика структуры денежных доходов населения Красноярского края (по материалам Красноярскстата http://krasstat.gks.ru)

screen_image_43_416_72

      Рис. 1.6. Индикаторы доходов населения Красноярского края, в рублях (по материалам Красноярскстата http://krasstat.gks.ru)

      Соотношение средней заработной платы 10 % наиболее и наименее оплачиваемых работников составляет 15,3 раза. Научно обоснованный разрыв – в 7–10 раз, в противном случае преобладают тенденции слабой зависимости заработной платы от трудового вклада работника, нарастание социальной напряженности от осознания работниками несправедливости системы оплаты труда.

      Таким образом, в 2013 г. прирост доходов в реальном выражении составил 9,2 %, пенсий – 9,6 %, а начисленная заработная плата выросла на 10,2 %. (рис. 1.6.).

screen_image_44_144_75

      Рис. 1.7. Основные виды денежных доходов населения Красноярского края в реальном выражении, в % к предыдущему году (по материалам Красноярскстата http://krasstat.gks.ru; АИС ММО)

      Тенденция сравнительно высокого прироста реальных доходов населения