Антропологическая экономика. Психологические инструменты «тонкой настройки» для современных управленцев и предпринимателей. Владислав Можайский. Читать онлайн. Newlib. NEWLIB.NET

Автор: Владислав Можайский
Издательство: Автор
Серия:
Жанр произведения:
Год издания: 2024
isbn:
Скачать книгу
же хочется сохранить это состояние!

      КОНСУЛЬТАНТ: Вы по каким-то признакам понимаете, что пришло облегчение, которое хочется сохранить.

      КЛИЕНТ: Да! Стало легче дышать, мне радостно, появилось ощущение большей свободы от более ясного понимания происходящего со мной и того, как быть дальше со своими профессиональными активностями! А ещё у меня появился образ небольшого росточка (показывает пальцами его размеры), который глубоко укоренен, и его корни уходят глубоко в почву, а эта почва ассоциируется с талантами моей семьи, которые во мне постепенно прорастают и находят свою реализацию в работе. А еще появился образ песочных часов – ассоциация с событиями жизни, и эти часы я могу самостоятельно переворачивать, распределяя свое профессиональное время, опираясь на ощущение потока, радости, того, что интересно и приятно в данный момент. Спасибо вам!

Пример № 3

      Стратегическая сессия «карьерные перспективы» (фрагмент протокола) – прояснение задачи и работа с «дельтой» между первичным запросом и актуальной проблемой клиента:

      КОНСУЛЬТАНТ:

      Меня пригласили к вам по вопросу ваших карьерных перспектив.

      КЛИЕНТ:

      Да, возможно это звучит несколько странно в данном случае «прояснение карьерных перспектив», так как я занимаю высший пост в нашей компании (говорит энергично, улыбается, смотрит на консультанта, отводит взгляд в сторону, постукивая шариковой ручкой по столу)

      КОНСУЛЬТАНТ (улыбаясь):

      Казалось бы, куда уж дальше? Тем не менее, у вас возникла такая потребность поработать с темой карьерных перспектив.

      КЛИЕНТ:

      Возможно, вас это удивит, но я задумался об этом сравнительно недавно, задавшись вопросом «куда можно двигаться дальше?» (смотрит на консультанта, не мигая и не отводя глаз, продолжая улыбаться, «постукивающая» рука спокойна)

      КОНСУЛЬТАНТ:

      Похоже, со стороны выглядит удивительно – у вас самый высокий пост в крупной компании, но хочется двигаться ещё дальше…

      КЛИЕНТ (с вопросительным взглядом):

      Ведь это же естественно – хотеть развиваться?

      КОНСУЛЬТАНТ:

      Вполне! Если это стремление естественное… (пауза)

      КЛИЕНТ (внешне спокойно):

      На самом деле, есть ещё некоторые сомнения, которые меня также подстегивают в поиске карьерных перспектив (пауза)… Иногда даже возникает вопрос «туда ли я залетел?» (улыбается)

      КОНСУЛЬТАНТ:

      Вы уже высоко взлетели, но сомневаетесь, туда ли залетели?

      КЛИЕНТ:

      Да, сомнения есть и немалые. С недавнего времени… (выражение лица меняется, улыбка уходит, опять начинается постукивание ручкой, несколько сильнее, чем до этого)

      КОНСУЛЬТАНТ:

      Этот вопрос возник сравнительно недавно…

      КЛИЕНТ:

      Нет, раньше я тоже об этом задумывался, конечно, но недавно этот вопрос встал более остро (сосредоточенный взгляд на консультанта, выражение глаз изменилось,