– Журнал регистрации проб;
– Журнал регистрации несоответствий;
– Журнал учета прекурсоров.
Задания:
– Служебное задание для направления в командировку и отчет о его выполнении;
– Задание на разработку методики КХА;
– Задание на отбор проб.
Записки:
– Служебная записка;
– Служебная записка по оценке необходимости разработки методики КХА;
– Служебная записка по выбору методики КХА.
Заявки:
– Заявка на проведение испытаний;
– Заявка на обучение персонала;
– Заявка на подбор персонала;
– Заявка на закупку;
– Заявка на закупку химических реактивов;
– Заявка на участие в МСИ.
Листы:
– Опросный лист (шаблон);
– Лист замечаний;
– Лист оценки поставщиков (вспомогательное оборудование и расходные материалы);
– Лист оценки поставщиков (испытательные лаборатории);
– Лист оценки поставщиков (поверочные лаборатории);
– Лист оценки поставщиков (обучение);
– Лист оценки поставщиков (реактивы);
– Лист оценки поставщиков (средства измерения);
– Лист повторной оценки поставщика;
– Листок ежедневного обслуживания оборудования;
– Лист контроля температуры;
– Лист регистрации условий измерения;
– Чек-лист проверки методики КХА;
– Чек-лист заказа;
– Лист несоответствия;
– Лист экспертизы предложения;
– Лист опроса заказчика.
Отчеты:
– Отчет по результатам стажировки;
– Отчет о готовности к применению методики КХА;
– Отчет по аудиту.
Планы:
– План подготовки персонала;
– План стажировки;
– План обслуживания оборудования лаборатории;
– План эксперимента (по оценке показателей качества результатов анализа при реализации методики КХА в лаборатории);
– План контроля качества;
– План проведения МСИ/ программа проверки квалификации.
Приказы:
– Приказ о создании комиссии по уничтожению документов;
– Приказ о направлении работника на обучение;
– Приказ о временно исполняющем обязанности;
– Приказ о назначении руководителя стажировки;
– Приказ (распоряжение) о направлении работника в командировку;
– Приказ (распоряжение) о переводе работника на другую работу;
– Приказ (распоряжение) о предоставлении отпуска работнику;
– Приказ (распоряжение) о приеме работника на работу;
– Приказ о формировании аттестационной комиссии;
– Приказ (распоряжение) о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении);
– Приказ об утверждении штатного расписания;
– Приказ