1.1.2Register und zuständige Behörde
1.1.3Zulässigkeit der Beteiligung von Unternehmen mit Hauptverwaltung außerhalb der EU
1.1.4Zustimmungserfordernis des Arbeitnehmervertretungsorgans beim Formwechsel
1.1.5Besonderheiten einer durch eine SE gegründeten Ein-Mann-SE
1.2Schutz der Minderheitsaktionäre bei Verschmelzung und Holding-SE
1.2.2Fassung des Verschmelzungsbeschlusses
1.2.3Anfechtung, Feststellung der Nichtigkeit
1.2.4Austrittsrecht, Barabfindung
1.4Haftung im Gründungsstadium
1.5Durchgriffshaftung der Aktionäre
2.Satzung
3.Leitungs- und Aufsichtsorgane
3.1Dualistisches System
3.2Monistisches System
3.2.2Geschäftsführende Direktoren
3.4Haftung der Organmitglieder
4.Hauptversammlung der SE
4.1Zuständigkeit der Hauptversammlung
4.2Einberufung der Hauptversammlung
4.3Ablauf der Hauptversammlung
4.4Rechtsschutz bei mangelhaften Beschlüssen
5.Jahresabschluss
5.1Aufstellung und Prüfung des Jahresabschlusses
5.2Feststellung des Jahresabschlusses und Gewinnverwendung
6.Kapitalmaßnahmen bei der SE
7.Grenzüberschreitende Sitzverlegung
7.1Durchführung der Sitzverlegung
7.2Rechtsfolgen, Gläubigerschutz
9.Betriebsrat, Europäischer Betriebsrat und Mitbestimmung der Arbeitnehmer
9.1Betriebsrat und Europäischer Betriebsrat
9.1.1Betriebsrat und Europäischer Betriebsrat in polnischen Betrieben