Что это дает? Положим, ПВ равен 60 лет.
Допустим, человеку вот-вот исполнится 60 лет, и он имеет право на пенсию в сумме 1000 единиц национальной валюты. Если этот человек вместо выхода на пенсию добровольно, по собственному решению, еще год проработает без получения пенсии, его пенсия будет не 1000, а на 10% больше, 1100.
Причем, как легко видеть, это увеличение пенсии на 10% не потребует никаких дополнительных средств из пенсионного фонда, потому что человек сам, добровольно не выйдя на пенсию по достижении ПВ и отказавшись от получения пенсии в течение одного года, сэкономил средств пенсионного фонда ровно на 10 лет своего увеличения пенсии.
Не считая прироста этого фонда от его рационального размещения.
И не считая того общественно полезного продукта, который он за лишний год своего труда произведет.
Точно так же 2 «лишних» года работы накопят человеку прибавку 20% к пенсии – тоже на следующие 10 лет, и так далее.
Эту пролонгацию срока трудовой деятельности человека можно ограничить 10-летним сроком, а можно и не ограничивать, все равно накапливаемых средств хватает на N*10% увеличение пенсии на 10 лет предстоящей жизни.
Конечно, чересчур осторожный актуарий подумает, а что делать с теми, кто проживет не 10, а 20 или 100 лет – но на то есть статистические, биологические и медицинские закономерности, которые мы здесь обсуждать не будем, в первом представлении нашего предложения.
Далее. Известно, что работодатели неохотно используют труд пожилых людей.
Надо им помочь изменить это отношение. Ведь на всех молодых работников скоро не хватит.
Для того, чтобы стимулировать работодателя привлекать труд людей пенсионного возраста, предлагаю еще одну поправку к пенсионному законодательству:
Зарплата людей возраста ПВ и выше не облагается ПФ.
Что мы получим в результате? Мы получим сохранение пенсионных прав трудящихся плюс право не выходить на пенсию сразу по достижении ПВ с достойной компенсацией такого решения.
Данная пенсионная политика не связана с налоговой политикой по предыдущему разделу. Она может рассматриваться и обсуждаться отдельно.
Она также вполне применима и в среде новой налоговой политики, в которой пенсионные суммы формируются за счет уплаты НДФЛ, а база для исчисления пенсий по возрасту берется из накопленной за жизнь суммы отчислений в налоги на доходы физических лиц, причем это – не только зарплата, но и другие доходы, с которых уплачен НДФЛ.
Такая пенсионная система очень упрощает пенсионные расчеты, снижает трудоемкость ведения пенсионных счетов, а также упрощает людям расчет и оценку своей будущей пенсии.
Политика государственного внутреннего займа (реорганизация внешних заимствований)
Действующая