Shaposhnikov_5
Стратегия, стремится эмансипироваться от плохой политики, но без политики, в безвоздушном пространстве, стратегия существовать не может; она обречена расплачиваться за все грехи политики. А. Свечин [321, 408]
Shaposhnikov_6
Полководец обязан соразмерять цель со средствами. [321, 412]
Shaposhnikov_7
Для пачальника штаба очень важно нормализовать свою работу, может быть прибегнув и к системе научной организации труда, необходимо поддерживать свое тело и дух, не доводя их до истощения. У таких «высоких» людей должен быть свой «жанр» не только вести войну, по и работать. [321, 414]
Shaposhnikov_8
Клубок интриг, сплетен, вечная склока – вот та атмосфера, в которой приходится жить полководцам. [321, 415]
Shaposhnikov_9
«Военный мандарин» кроме выполнения своих прямых обязанностей оказывался вынужден еще оберегать свое высокое место, вовремя парировать интригу, справляться о здоровье кандидатов на его место, дабы так же их вовремя удалить со своего пути. [321, 415]
Shaposhnikov_10
Полководца в целом как индивидуума в наши дни не найдешь, его существо превратилось в «коллектив». [321, 415]
Shaposhnikov_11
Персонажи генерального штаба должны помнить постоянно, что помимо знаний, от них требуется и сила воли, а потому обязаны прилагать все усилия к развитию в себе волевых качеств. [321, 430]
Shaposhnikov_12
К чисто служебной деятельности штабного работника обязательно присоединяется ежедневное собственное совершенствование в военном деле, т.е. определенное поглощение литературы и участие в ней пером. [321,430]
Shaposhnikov_14
Фактически во всех армиях генеральный штаб официально или неофициально выродился в особую касту даже в среде военной, не говоря уже о жизни всей страны. («Черное духовенство», скрывающее под своей монашеской рясой всю надменность к окружающим, свою «божественную» правоту в тех или иных взглядах или действия, всю жестокость в произнесении различных приговоров, порой далеко не отвечающих действительности.) [321,430]
Shaposhnikov_15
Мы не отрицаем честолюбия в военном деле, но и не возводим его на первое место среди стимулов побуждающих к работе: выше есть долг. [321,431]
Shaposhnikov_16
Люди призванные к к хранению тайн подготовки и ведения операций, должны отличаться молчаливостью, больше того, они обязаны быть «молчальниками», и это качество мы особенно рекомендуем каждому работнику генерального штаба. [321,431]
Shaposhnikov_17
«Молчаливость» работника генерального штаба не должна вести к отчуждению от окружающей среды, к изоляции от нее, к лишению себя наиболее ценного источника накопления опыта. (Отрыв от жизни связан с искажением понятий и нравов, с тем