Управление предприятием на 100%. 30 секретных тезисов управления крупной компанией. Тренинговая система для управленцев. Томас Браун. Читать онлайн. Newlib. NEWLIB.NET

Автор: Томас Браун
Издательство: Издательские решения
Серия:
Жанр произведения: Руководства
Год издания: 0
isbn: 9785449667618
Скачать книгу
настраивать рекламу так, что она будет показываться только людям, которые заинтересованы в данной тематике (были на похожих сайтах, искали похожий товар), поэтому результаты не заставят себя долго ждать.

      ЧТО КАСАЕТСЯ СОЦИАЛЬНЫХ СЕТЕЙ

      – тут есть, где разгуляться. Главное, понимать, чем цеплять в той или иной сети. Например, Инстаграм – чисто визуальная сеть. Здесь важны фотографии продукта, общий вид профиля, его наполненность. После заполнения аккаунта важно уделить внимание набору аудитории. Можно сотрудничать с крупными блогерами на бартерной основе. Вы им бесплатно продукт – они вам обзор. И, как следствие, новых клиентов.

      ХОТИТЕ БОЛЬШЕ КЛИЕНТОВ – УСТРОЙТЕ АКЦИЮ

      Два по цене одного. Или скидка 50% на второй товар. Такие вещи всегда привлекают людей, так как каждый хочет сэкономить и выберет место, где можно купить выгоднее. Для бизнесменов это возможность не только увеличить оборот товара, но и привлечь новую аудиторию.

      Распространяйте коммерческие предложения. Здесь главное грамотно его составить и отправлять людям, которым сотрудничество с вами было бы выгодно.

      НЛП ЗА 5 МИНУТ

      Стоя у самих истоков НЛП, можно с уверенностью сказать, что сейчас в Нейро-лингвистическом программировании много воды.

      Люди ходят на всевозможные семинары, где им объясняют простейшие вещи под видом секретов.

      Секреты в НЛП действительно есть.

      Но они доступны лишь немногим. А их применение – настоящее таинство.

      В этом тренинге мы будем разбирать главные секреты НЛП, а также то, что преподносится за десятки тысяч долларов у тренеров-шарлатанов.

      ПОДСТРОЙКА ПО ПОЗЕ

      Очевидно, не так ли, что если ты сидишь рядом с собеседником, вы смотрите приблизительно в одну сторону, то у вас гораздо лучше будет складываться разговор, чем

      если вы смотрите друг на друга?

      Если у людей намечается спор, в результате которого нужно найти компромисс, который полностью всех бы устроил, то очевидно же, что надо смотреть в одну сторону, внимательно слушать собеседника

      и не кричать на него?

      Ок. Какого же хрена? Какого хрена я спрашиваю, за эту элементарную информацию, тренера, которые даже не стояли у истоков НЛП, берут огромные средства?

      Там где эти тренера учились, я преподавал. А там где ученики этих тренеров учились, я трубу шатал!

      Мои таинства опережают время как минимум на 3000 лет.

      ПОДСТРОЙКА ПО ДЫХАНИЮ

      Да, мы на тренингах также проводим это мероприятие.

      Типа надо дышать как твой собеседник.

      Но это не значит что секунда в секунду. Вход выдох.

      Приблизительно в одном темпе. Приблизительно.

      Если он дышит носом – ты дыши ртом. Если он дышит ртом – и ты также дыши!

      ПОДСТРОЙКА ПО ЦЕННОСТЯМ

      Если твой начальник