– Кто еще желает выступить?
Садовский хотел взять слово, заострить внимание на плохой работе инструментальщиков: нет метчиков, сверла не заправлены, но Ефимов опередил:
– Желающих выступить нет. Тогда переходим к голосованию. Будем голосовать за каждый пункт соцобязательств в отдельности или за все сразу?
– За все сразу!
Часть вторая
1
Завод с Нового года переходил на хозрасчет, самофинансирование. Освобождается часть обслуживающего персонала, – рабочих, чьи места будут признаны неэффективными; повышаются тарифные ставки. Станет больше порядка. Все будет зависеть от конечного результата. Есть продукция, есть план – значит, есть и зарплата. По «Закону о госпредприятии» предприятию устанавливается госзаказ не больше восьмидесяти процентов от плана, остальная же часть продукции остается за предприятием.
В цехе провели несколько лекций на тему «Хозрасчет, самофинансирование – новая экономическая политика партии». Лекции читали главный экономист завода Потапов; начальник отдела труда и заработной платы Софронов, а также Соболев, кандидат технических из общества «Знание». Они много говорили о прогрессивности новой экономической политике партии, об открывающихся широких возможностях перед рабочим человеком. Он должен стать хозяином на производстве. Сколько человек заработает, столько и получит. Все будет измеряться конечным результатом. Каков будет конечный результат, сколько будет произведено щебня, такой будет и зарплата. В заключение, как бы подводя итог своему выступлению, Соболев заметил:
– Плохо мы с вами, товарищи, работаем. Очень плохо. Лишь бы сделать, лишь бы с рук сошло, – тяп-ляп. Конечно, с введением госприемки на предприятиях значительно повысится качество продукции. Но где же наша сознательность? Рабочая честь? Куда девались мастера? Россия издавна славилась мастеровыми, ремесленниками. Обленили мы, братцы! Надо побыстрей работать хотя бы: тяп-ляп, тяп-ляп, тяп-ляп! И то будет плюс, повысится производительность труда.
Николаева работала в цехе последний день, она переводилась в ОКС, требовались кладовщики. Отдача от нее в цехе была минимальной.
– Вот вышла наша пава, – смеялся все Клюев. – Насиделась, аж шатает ее от безделья. Работник сраный!
Ермаков, старший мастер, тоже попал под так называемое сокращение, перевели в отдел главного механика.
– Товарищи, надо работать лучше, изыскивать средства для повышения тарифных ставок, – напоминал Чебыкин каждый раз на разнарядке. – Я заметил, вы