Риск-менеджмент. Андрей Фомичев. Читать онлайн. Newlib. NEWLIB.NET

Автор: Андрей Фомичев
Издательство: "Издательско-торговая корпорация "Дашков и К"
Серия:
Жанр произведения: Управление, подбор персонала
Год издания: 2011
isbn: 978-5-394-01158-0
Скачать книгу
в каждом конкретном случае исходя из целей функционирования.

      • В процессе классификации принципов управления целесообразно подразделять их на три основные группы (по аналогии с законами управления). Принципы, входящие в состав первой группы, являются общими принципами управления, относящимися к системе управления в целом. Ко второй группе относятся частные принципы, касающиеся отдельных частей и элементов системы управления. В третью группу входят специальные принципы, отражающие особенности управления конкретными видами деятельности.

      • Основу системы общих принципов управления составляют принцип научной обоснованности управления, принцип системного подхода к решению управленческих задач, а также принципы оптимальности, гибкости и демократизации управления.

      • В группе частных принципов управления можно условно выделить две подгруппы. Первая подгруппа включает в себя принципы, касающиеся осуществления отдельных функций управления. Ко второй группе относятся управленческие принципы, связанные с отдельными сторонами управления, например социальной, экономической, организационно-технической и т. д.

      • Группа специальных принципов риск-менеджмента включает в себя принцип лояльного отношения к рискам, принцип прогнозирования, принцип страхования, принцип резервирования, принцип минимизации потерь и максимизации доходов.

Вопросы и задания для самоконтроля

      1. Что составляет основу аксиоматики риск-менеджмента?

      2. Перечислите основные аксиомы риск-менеджмента.

      3. Какие существуют подходы к классификации законов управления?

      4. Перечислите общие законы управления.

      5. Как формулируется закон преимущественной эффективности сознательного и планомерного управления?

      6. Раскройте содержание закона единства систем управления.

      7. Дайте определения понятий “объект управления” и “субъект управления”.

      8. В чем заключаются смысл и назначение системы обратной связи в организации?

      9. Каково содержание закона сокращения ступеней управления?

      10. В чем заключается сущность закона распространенности контроля?

      11. Каким образом основные элементы организации могут влиять на ее потенциал?

      12. В чем могут заключаться причины резкого повышения или совокупного понижения потенциала организации?

      13. Приведите формулировку закона самосохранения.

      14. Каким образом внешние и внутренние факторы влияют на устойчивость организации?

      15. Перечислите и охарактеризуйте основные этапы жизненного цикла организации.

      16. В чем заключается сущность закона развития?

      17. Приведите примеры взаимосвязи и взаимодействия законов управления.

      18. В чем заключается суть принципа единства применения законов управления?

      19. Перечислите специальные законы риск-менеджмента.

      20. Раскройте сущность закона неизбежности риска.

      21.