Современные корпоративные системы – это петабайты (тысячи терабайт) данных, как минимум, удвоение объема информации каждые пять лет, необходимость адаптации к требованиям бизнеса практически «на лету», архитектурная и структурная разнородность компонентов и, конечно, глобальная распределенность. В подобных условиях обобщения до уровня технологических схем и инструментальных средств, как правило, не приводят к адекватной интеграции гетерогенных приложений в унифицированные, крупномасштабные программные системы. Поэтому для управления жизненным циклом корпоративных программных комплексов необходимо прежде всего получить адекватное обобщение на уровне математических моделей с последующей конкретизацией представлений на уровне системной архитектуры, информационных технологий, а также конкретных инструментальных и программных средств и, наконец, практических внедрений.
Предлагаемое в настоящей работе методологическое обобщение включает весь спектр возможных (и, как оказывается, необходимых) уровней представления данных в корпоративных программных комплексах в ходе их разработки. К таковым следует отнести прежде всего уровни:
1) математического моделирования концептуального представления;
2) анализа и проектирования архитектурной схемы;
3) реализации, интеграции и адаптации/расширения программных систем.
Естественно, все перечисленные уровни необходимы, взаимозависимы и взаимосвязаны: математические модели адекватно поддержаны промышленными технологиями, инструментально-программными средствами и приводят к отраслевым внедрениям гетерогенных корпоративных программных комплексов с практически приемлемыми эксплуатационными характеристиками.
Для построения генерализации корпоративных программных комплексов на уровне моделей – как для представления данных, так и для манипулирования ими – потребовался творческий синтез основных положений целого ряда математических теорий, связанных с объектными моделями. В основе рассматриваемых моделей лежит так называемый аппликативный подход к вычислениям, при котором в фокусе внимания находится операция приложения функции к аргументу. Дальнейшее развитие созданной методологии разработки программных систем корпоративного типа – поддержка разработанных моделей программными технологиями, системными архитектурами и инструментальными средствами.
Структура книги во многом является отражением именно такого, методологически последовательного и концептуально наполненного подхода к организации жизненного цикла прикладных корпоративных систем – от моделей до примеров внедрения. Именно таким образом – путем последовательного уточнения – и происходит разработка прикладных систем, при этом окончательный вид конкретной детализации каждого элемента обобщенной методологии зависит от характера и масштаба приложений.
Автор выражает искреннюю благодарность ведущим экспертам университета Carnegie Mellon (G. Taran, N. Bier и др.), а также профессорам С.М. Авдошину (НИУ ВШЭ) и В.Э. Вольфенгагену (МИФИ, МФТИ) за методическую помощь при подготовке монографии.
Отдельно следует отметить целый ряд студентов НИУ ВШЭ и МФТИ (в первую очередь К. Лузгину, Е. Первушину, А. Ядройцева, а также многих других), ассистировавших при предварительном редактировании теста и активно способствовавших выходу в свет настоящей публикации.
Автор полагает, что книга окажется полезной системным аналитикам и архитекторам, разработчикам крупномасштабных приложений, а также студентам, аспирантам и другим категориям исследователей корпоративных программных систем и комплексов.
Раздел I
Модели, методологии и архитектуры разработки корпоративных систем
Глава 1
Введение в разработку корпоративных систем
В представленной монографии описана разработка корпоративных информационных систем, даны понятия информационных систем вообще и корпоративных в частности, а также то, для чего, собственно, нам необходимы эти знания и как их применять непосредственно в разработке.
Основные понятия, которые будут представлены далее, – это информационная система и корпорация, т. е. большое, территориально распределенное предприятие с общими задачами, для которого развитие информационных систем, их жизненного цикла происходит несколько иначе, чем информационных систем во обще. В монографии будет рассказано о жизненном цикле информационных систем, относящихся к классу корпоративных приложений, а также основных методологических подходах к их проектированию, реализации и разработке.
Предметом исследования выступают корпоративные информационные системы. Здесь значимо каждое слово. И корпоративная специфика – специфика крупных распределенных предприятий, и понятие системы, т. е. достаточно сложной совокупности различных компонентов, и, конечно, собственно информационной системы как вполне