Управление результативностью - Harvard Business Review (HBR)
| Автор: | Harvard Business Review (HBR) |
| Издательство: | Альпина Диджитал |
| Серия: | Гид HBR |
| Жанр произведения: | Управление, подбор персонала |
| Год издания: | 2017 |
| isbn: | 978-5-9614-3857-4 |
В последние годы традиционные подходы к управлению результативностью стали подвергаться жесткой критике. Многие бизнес-лидеры все чаще ставят под сомнение полезность ежегодной аттестации или, например, целесообразность планирования целей на год – все то, что традиционно влияет на зарплату сотрудника и его рейтинг успешности. В современных компаниях, где высоко ценится креативность и инновации, оценить работников по старым схемам зачастую просто невозможно. Авторы помогут вам найти новые способы управления результативностью в повседневной работе, позволяющие отслеживать развитие сотрудников, получать обратную связь, находить возможности для роста и при этом обеспечивать достижение общекорпоративных целей.